Avem de două ori mai mulți șomeri, decît locuri vacante

Paradox. Avem peste 11 mii de locuri vacante pe piața muncii, dar o cifră și mai mare de șomeri. Problema e în discrepanțele dintre ofertele angajatorilor și așteptările celor care își caută un job.

Iar cei de la Agenția Forței de Muncă confirmă că tinerii de astăzi sînt axați strict pe salariu, iar o leafă mică, dar cu perspective pentru o carieră frumoasă, nu-i interesează, transmite tv8.md.

Locuri de muncă vacante-11.693
Chișinău- 4.930
Bălți-1.232
Ungheni-767
Ialoveni-414

Numărul șomerilor, înregistrași la ANFM - 22.718

Deși pe piața forței de muncă sînt peste 11 mii de locuri vacante, mulți dintre cei care își caută un job spun că, în realitate, oferta nu e atît de generoasă.

„Nouă ne spun că sînt locuri de muncă, dar în realitate sînt foarte puține, iar cerințele foarte mari”.

Cei mai mulți tineri se plîng că nu își găsesc un job pe plac, iar primul criteriu care îi interesează este salariul.

„În primul rînd, nu au un salariu motivant, în al doilea rînd, fără stagiu, nu sînt acceptați”.

„Cred că din strat ar trebui să fie cel puțin, 8, 10 mii”.

„-Dar dumneavoastră pentru ce salariu ați accepta un loc de muncă?
-Personal aș lucra pentru comision, după cum lucrez, așa și voi avea salariu”.

Reprezentanții Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă susțin că numărul mare de locuri vacante, dar și cel al șomerilor este din cauza faptului că, în prezent, tinerii noștri nu mai sînt interesați să investească timp și eforturi în dezvoltarea unei cariere, dar caută din start salarii mari.

„Din păcate tot vedem că tineretul este acela care are percepție uneori greșite și abordări greșite față de faptul că, să încerc de la ceva și o să mă dezvolt, nu vorbesc despre tot tineretul, dar mulți își doresc, acum, aici, mult, degrabă”.

Nu doresc să muncească mai mult pentru a avansa, dar doresc din start să ocupe funcția de director, nu au răbdare și timp. Eu personal nu sînt de această părere.

„Tinerii își doresc salarii mai mari, vor să lucreze mai puțin, unii au cunoștințe și vor să le valorifice, alții și fără cunoștințe vor același lucru”.

În anul 2022, rata șomajului din țara noastră a fost de peste 4%, dublu față de 2021.