Такое решение принял кабинет министров. Перераспределение средств проведено для осуществления местными органами власти выплат, предусмотренных Законом об единой системе оплаты труда в бюджетной сфере.
Напомним, что Закон устанавливает единую систему оплаты труда в бюджетном секторе, в соответствии с иерархией должностей в бюджетной сфере. В частности, зарплаты устанавливаются в соответствии со значимостью, ответственностью, сложностью деятельности и уровнем образования работника. Создана иерархия основных зарплат как между областями деятельности, так и внутри одной области деятельности, а местным органам публичной власти предоставлено право регулировать и управлять порядком оплаты труда на местном уровне, под свою ответственность и в интересах местных администраций.
Единая система оплаты труда применяется ко всем категориям работников бюджетного сектора, а зарплата состоит из фиксированной и переменной части (надбавка за достижения; специальные надбавки). Переменная часть зависит от производительности сотрудника и конкретных аспектов работы.
Добавить комментарий