Перспективы и возможности трудоустройства молодежи на рынке труда обсуждались за круглым столом в присутствии представителей власти. Учащиеся говорят, что не хотят выбирать техническое профессиональное образование, потому что работа плохо оплачивается, пишет Noi.md со ссылкой на jurnaltv.md.
Такого же мнения и преподаватели, которые отмечают, что в последнее время очень мало молодых людей выбирают профтехучилище или колледж.
МАРИАНА ЖУК, директор профессионального училища №5 в Кишиневе: «Рынок труда перенасыщен экономистами, юристами, людьми, которые хотят работать в офисе, и, к сожалению, нет квалифицированной рабочей силы, чтобы удовлетворить всю эту потребность».
Однако есть и довольные. Например, девушка, которая учится в профессиональном училище в Кишиневе, собирается заниматься производством колбасных изделий. В некоторых учреждениях учащиеся могут быть приняты на дуальное обучение только в том случае, если они трудоустроены в выбранной ими сфере. Примером может служить колледж им. Василе Лупу в Оргееве, который готовит воспитателей и учителей.
ВЛАДА БУРЛАКУ, заместитель директора колледжа им. Василе Лупу, Оргеев: «По специальности раннего образования для дуального образования обязательно, чтобы молодые специалисты имели трехлетний опыт работы в этой области. В этой области нам очень нужны кадры. Вот почему руководители учреждений с удовольствием принимают их на работу».
Представители рекрутинговых компаний говорят, что получают много запросов от работодателей.
АРТЕМ БОНАРЬ, менеджер по персоналу: «Мой единственный совет тем, у кого нет опыта - они могут подкупить нас с помощью красивого, хорошо структурированного резюме и навыков, которые у них есть».
В Министерстве образования считают, что профессионально-техническое образование востребовано.
НАДЕЖДА ВЕЛИШКО, генеральный секретарь Министерства образования: «В профессионально-техническом образовании всем учащимся этого цикла обучения предоставляются стипендии, места в общежитиях. Именно эта программа дуального образования позволяет студентам проводить время в компаниях».
Министерство труда и социальной защиты пытается убедить молодежь оставаться здесь, не уезжать за границу.
ФЕЛИЧИЯ БЕХТОЛЬДТ, госсекретарь Министерства труда и социальной защиты: «Профессиональная стажировка для молодежи, и обучение на рабочем месте. Если молодые люди живут в сельской местности и имеют работу в районном центре или в другом населенном пункте, они могут воспользоваться транспортными субсидиями на определенный период».
По данным Национального бюро статистики, только 28% выпускников профтехучилищ трудоустроены.
Добавить комментарий