Рынок труда стал более активен, чем когда-либо

На рынке труда 2023 год начался в ударном темпе. В январе только на крупнейшем сайте поиска работы в Молдове было зарегистрировано более 1,2 млн посещений, сообщает unimedia.

Это на 80% больше, чем за тот же период прошлого года, и на 53% больше, чем в марте 2022 года, когда был зафиксирован предыдущий рекорд по количеству просмотров. Таким образом, в первый месяц 2023 года молдаване отправили компаниям более 136 000 резюме.

Этот скачок может быть частично связан с характерным для января повышенным интересом со стороны заявителей.

Для многих новый год является отправной точкой для новых достижений и радикальных изменений как в личном, так и в профессиональном плане. Поэтому сразу после зимних праздников люди начинают активно просматривать вакансии и присылать резюме, а во второй половине января активность соискателей достигает пиковых показателей.

Также на заинтересованность людей в поиске работы повлияли социально-экономические факторы. Годовой уровень инфляции в декабре прошлого года превысил 30%, подорожало все — от продуктов питания и транспорта до электричества и газа. Это побудило многих пойти на решительные меры: граждане заслуживают лучших условий труда и заработной платы и тем самым подают сигнал работодателям.

«Важно понимать, что активность на рынке труда — это, безусловно, хороший знак», — заявил руководитель проекта Rabota.md Владимир Бошняк. Когда люди не уверены, что смогут найти лучшую работу, чем нынешняя, они не проявляют инициативы, но и компании не заинтересованы в том, чтобы что-то менять. Нынешний рост говорит о том, что люди начинают осознавать свою истинную ценность и готовы к переменам. Это должно побудить работодателей пересмотреть заработную плату, улучшить условия труда и предоставить работникам дополнительные бонусы, в том числе нематериальные.

Если говорить о том, какие вакансии наиболее востребованы кандидатами, то модераторы Rabota.md заметили следующую тенденцию: особой популярностью пользуются профессии водителя, бухгалтера, фельдшера и дизайнера. Многие ищут работу, не требующую профессионального опыта. Что касается компаний, то им чаще всего требуются люди на такие должности, как менеджеры по продажам/коммерческие представители, инженеры, маркетологи, бухгалтеры, а также ИТ-специалисты — PHP-разработчики, Front-end и DevOps-инженеры, системные администраторы.

Рекордное количество посещений сайта Rabota.md еще раз подтверждает его репутацию надежного партнера как для молдавских граждан, ищущих работу, так и для компаний, нанимающих сотрудников. В знак благодарности за высокое доверие команда Rabota.md продолжит свою миссию, которой она служила в течение всех 17 лет своего существования — сделать отношения между соискателями и работодателями более прозрачными и более похожими на партнерские.