Activiştii au depistat 11 cazuri de discriminare la locul de muncă

Foto: paycabi.net

Consiliul pentru prevenirea şi eliminarea discriminării şi asigurarea egalităţii a examinat în anul 2014 21 cazuri de discriminare la locul de muncă, dintre care 11 au fost constatate.

Potrivit agenţiei "Infotag", preşedintele Consiliului, Oxana Gumenaia, a spus, luni, în cadrul mesei rotunde cu genericul "Demnitatea în muncă. Cazuistica Consiliului pentru prevenirea şi eliminarea discriminării şi asigurarea egalităţii" că cel mai des prin criteriile constatate se regăsesc sex/gen, vîrsta şi apartenenţa politică.

"Pentru prevenirea discriminării noi am adresat 128 de recomandări subiecţilor vizaţi, am organizat 40 evenimente de promovare a oportunităţilor egale în comun cu OSC, organizaţii naţionale şi internaţionale, parteneri de colaborare", a menţionat ea.

Ministrul Justiţiei, Vladimir Grosu, a spus că "tema discriminării la locul de muncă este actuală şi contribuţia societăţii este foarte importantă în eliminarea discriminării şi asigurării egalităţii".