Cabinetul de miniștri a aprobat astăzi proiectul de lege cu privire la întreprinderea de stat și cea municipală, care vine să actualizeze legea aprobată în anul 1994.
Cadrul legislativ și regulator referitor la activitatea întreprinderilor municipale a fost revizuit, potrivit Ministerului Economiei, în vederea ”eliminării coliziunilor juridice și completării vidului de norme și reguli privind administrarea patrimoniului public, inclusiv a celui transmis în administrare”, informează MOLDPRES.
Autoritățile publice locale administrează 550 de întreprinderi municipale, iar autoritățile publice centrale 250 de întreprinderi de stat.
Ministerul Economiei precizează că prin proiectul respectiv se vor actualiza și uniformiza politicile publice de administrare a întreprinderilor de stat și a celor municipale la normele generale de guvernare corporativă. Documentul delimitează clar atribuțiile fondatorului, consiliului de administrație și administratorului. Proiectul reglementează particularitățile fondării, funcționării și încetării activității acestor entități economice.
Pentru a preveni înstrăinarea bunurilor publice va fi stabilit un regim juridic al acestora cu înregistrarea distinctă în evidența contabilă. Autorii proiectului propun stabilirea unui plafon de 5000 de lei pentru valoarea capitalului social al întreprinderilor. Atribuțiile consiliului de administrare vor fi extinse, în special în ceea ce privește stabilirea indicatorilor de performanță, monitorizării activității, selectării prin concurs al administratorului. Potrivit documentului, achizițiile de bunuri ce depășesc 400 mii de lei sau 25 la sută din valoarea întreprinderilor de stat sau municipale vor fi examinate și autorizate de către fondatori.
Proiectul de lege mai prevede dizolvarea benevolă a întreprinderilor de stat sau municipale. În prezent, în Registrul de stat al persoanelor juridice figurează 320 de întreprinderi de stat, care nu sînt gestionate de fondatori, și nu activează de mai mulți ani. De asemenea, nu dispun de bunuri materiale și urmează a fi lichidate.
Proiectul de lege va fi remis Parlamentului spre examinare și adoptare.
Это все полумеры, которые не будут иметь реального претворения в жизнь. Для того чтобы это все работало нужна политическая воля, а ее пока нет, так как в этом случае властным структурам придется отказаться от части денег, которые омываются на предприятиях. Для примера можно привести ГП Registru где директор не подписывает почти ни каких документов, боясь ответственности, но зато служебные машины постоянно и ежедневно, включая выходные развозят его родственников и т.д. Недавно был назначен исполняющий обязанности директора Агентства публичных услуг работник Registru Олег Ротару и начал подписывать бумаги вместо директора Registru.
Все в Молдове красиво на словах, но дела очень часто расходятся со словами. Откуда взялся, например, директор REGISTRU Railean? ОН, по всей видимости родственник Павла Филипа потому, что когда Павел Филип стал директором TUTUN CTC, то сразу финансовым директором этого предприятия был назначен молодой человек без опыта руководящей работы - Сергей Райлян. Позже Павел Филип протолкнул его директором Registru. Говорят, что Райлян посредственный руководитель, но родственные связи превыше всего. Государственные предприятия Молдовы это места трудоустройства всех бездарных родственников и друзей на высокооплачиваемые руководящие должности и поверьте, что в Молдове не скоро появится политическая воля для наведения там порядка.
Реально госпредприятием руководит его директор-марионетка, управляемый политической элитой страны. Директорам дают определенные возможности, но они ограничены. Руководители госпредприятий сами определяют кто будет руководителем профсоюзной организации предприятия и если он не лоялен к руководству предприятия его по указанию директора освобождают от этой должности. Павел Филип имел такой опыт руководя TUTUN CTC, который был успешно использован его ставленником в REGISTRU Раиляном с целью замены профсоюзного лидера предприятия. Все эти административные советы состоят из лояльных людей власти работников министерств и их деятельность носит формальный характер, для кого это лицемерие и ложь?
Adăuga comentariu